關於我
長達十年以上旅外經歷，曾任公職、現任外商，熟悉多元文化職場，帶領過 10 人以上團隊、和與不同領域 C-level 主管共事學習。具備國際生涯發展諮詢師(CDA)認證。
相信工作不會是生活的全部，但它常是主宰著往理想生活的通道。持續探索不同的方式，結合西方的行為科學與東方的哲學思維，為每個人注入改寫生命故事的力量。
高度共情、擅長觀察與聆聽。運用牌卡探索問題的根本，輔以系統化的方式，陪伴你設計以及實踐專屬的計畫，將職涯變得溫柔。
為什麼我能幫助你－你也有以下這些困惑嗎？
「大家都知道自己想做什麼嗎？只有我感到迷茫嗎？」
「試過課程或者一些工作坊，還是不知道自己要往哪裡去。」
「已經畢業好幾年，仍舊非常焦慮，無法確立生涯目標。」
「好想裸辭，但裸辭完回到職場不是更痛苦嗎？」
「在同一個領域多年，想轉職但不知道自己可以做什麼。」
「我真的適合做這一行嗎？努力的方向正確嗎？」
「覺得自己很糟，到現在一事無成。」
「看很多人都在斜槓，如果我也想要可以做什麼？」
「換了好多工作，還是不知道甚麼適合自己。」
生涯/職涯諮詢 — 幫助你理解自己、找到適合的方向、並且制定計畫
自我探索系列的生涯諮詢
❶ 盤點價值觀、興趣、和能力
不是勉強把自己放入某個職缺的模型裡，「找工作之前，請先找自己。」請不要一開始就把時間和精神放在研究職缺。「缺的不是工作機會，是認識自己的機會。」
❷ 對接工作世界
從自身出發找尋適配的工作，認清我與理想目標的距離，再進一步擬定計畫，找到可行的航道。
我們將會用上不只一次的諮詢來好好盤點內在的核心價值、喜歡做的事、和與生俱來的能力天賦。這是專屬於你的一段旅程，而旅程中會有與諮詢師的深入晤談、性向測驗、生涯工具或甚至是牌卡的輔助，用系統化的方式，重新認識自己，讓每個獨一無二的你愈來愈清晰可見，在諮詢過後，希望你能更喜歡自己。
單次生涯或職涯諮詢｜對症下藥的職涯處方籤
❶ 對現況有清晰認知，需要確認方向（簡單的策略指引）
❷ 當下遇到決策困境（在短期內需決定是否該轉職或離職）
❸ 對長期的生涯規劃沒有迫切需求（想獲得一些簡單的自我探索技巧）
❹ 各種職場上的疑難排解（人際關係、升遷建議）