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｜精彩影音課 + 模板《主管交辦實戰手冊》<h3 style="text-align:start">掌握系統性的交辦技巧，讓部屬不只做到、做完，還主動做到最好！</h3>升主管後才發現：自己做最快，但團隊永遠長不大？不懂交辦，當主管只能自己做到死！

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（早鳥預購中！影音課、模板、核心講義預計於 2026/06/10 上架）以前你只要把事情做好，現在你要讓別人聽懂、做對、準時交付。如果交辦後又自己撿回來重做，這是因為你還沒建立一套「讓別人把事做好」的方法。學會交辦前判斷、交辦中放手、交辦後追蹤回饋，從會做事的人，變成帶得動人的主管！<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F6aPDEInWFqB80yvTGymq%2FCLbvHF_3vMJN69w2bdgYn.png?alt=media&token=2bcad70d-c6c6-40e9-9516-798839a63b63" data-ratio="1.00" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FRE9Hn9J3lWaw6hRtRUFp%2FsfCYap-V3WQoxIpaVUqqz.png?alt=media&token=8deda8a8-fc4e-4296-89b2-8bd9ff7c5328" data-ratio="1.00" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FRE9Hn9J3lWaw6hRtRUFp%2FAE8Xr_uyYj1KNk1PkON6g.png?alt=media&token=2e0e0044-fb57-4a17-b6d9-dd6729a6aafc" data-ratio="1.00" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F6aPDEInWFqB80yvTGymq%2FzV8BBHFuS7Bpr4Vjjm8xt.png?alt=media&token=78a90111-0f3a-40df-a7f5-f55bd8d48293" data-ratio="1.00" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F6aPDEInWFqB80yvTGymq%2FHzkzZDZswM5X7p6Wz4BV4.png?alt=media&token=97adc0bd-4b84-4896-95c4-66acf115a70a" data-ratio="1.00" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F6aPDEInWFqB80yvTGymq%2FMoG8KJGSupR_6DkDAlNaA.png?alt=media&token=ba67eedc-0edb-4c2e-be70-1f186827fc26" data-ratio="1.00" /><h2>【課程加贈】Google Sheets 模板</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FRE9Hn9J3lWaw6hRtRUFp%2FY1M1iL1dcPnKgyYJyw7IB.png?alt=media&token=f3b7850e-c90e-44b7-8ba9-9629e1cc388c" data-ratio="0.50" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FRE9Hn9J3lWaw6hRtRUFp%2FHg-7FOO7sq8V7eBGepXjf.png?alt=media&token=1e2fe2da-ef49-4722-9d92-517de2a69ed2" data-ratio="1.50" />｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權</a>條款，將收到經理人相關資訊。｜若需要完課程證明，可在購買課程後填寫 Google 表單索取。｜若有企業內訓／影音授權／團購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw（早鳥預購中！影音課、模板、核心講義預計於 2026/06/10 上架）

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關於

<h3 style="text-align:start">從潛力員工到明星大將，只差這一步</h3>【豐富 4 單元影音課 + 加值模板】掌握向上管理 × 協作影響力 × 補位思維你明明做得不差，甚至比許多人都努力，但升遷名單裡從來沒有你。不是你不夠好，而是主管「沒有看見你」。在組織裡，真正能被提拔的人，不是最聰明能幹或最會講話的那個，而是最讓主管放心、最能補位、推動事情的人。這堂課，要帶你從「默默執行者」變成「主管願意提拔的核心人才」。

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<h2>｜工作多年的你，也有這些困擾嗎？</h2><ul><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FMITC7P6-OOW65cK8wRC-C.jpeg?alt=media&token=778bbc6f-9e22-40fc-8159-f7d6bb837474" data-ratio="1.48" />升遷不是靠運氣，是靠能「被看見」的人。</ul>這堂課不是教你討好主管，而是教你學會補位、解圍、協助，就能進入主管的信任名單，成為影響力人才！<h2>【影音課程大綱】</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FCMQ6IvMphIj5yrlDA9Y1R.jpeg?alt=media&token=a02576bc-c3c4-4347-b9dc-9b9e4419b9cc" data-ratio="1.48" /><h2>【課程 4 大亮點】</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2F_tIIeUxSmCD4uyqoNCbks.jpeg?alt=media&token=0e6dcb36-9226-44d4-b477-111b326ffb77" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2Fo8LzoFqhgHeNQWxeKOJXv.jpeg?alt=media&token=e85ec1fc-bfc3-4800-b0dd-78cae932628d" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FtfOnlDTl8ll0z1jPXBYUk.jpeg?alt=media&token=ac7175c9-62b5-412f-b9b9-9c007ebd4de2" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FCJ8-c_kUHHgq84RUvQLee.jpeg?alt=media&token=c705e3e5-2556-463c-a4e5-1af04849fa6e" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FMqoMh07oIKUcKIWCcDYN_.jpeg?alt=media&token=dd79344c-9657-46a0-ab0e-955be43ee46b" data-ratio="1.48" />你的能力不差，只是需要練習「被看見」！如果你想在年底評核或下一輪調薪中被點名，這堂課會是你的關鍵差距。<h3>【加值教材】《一流人才的主管使用手冊》</h3>價值：$2599<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2Fv-aLr9K4KQn2HOkj7IjWG.png?alt=media&token=6102c4f7-4ab6-47cb-b24d-2c7fa9420cc9" data-ratio="2.00" /><h3>針對 7 大關鍵，設計 18 個實戰圖表！</h3><h3>超過 100+ 題自我檢測、推論、行動練習</h3><ol><li>職涯賽局</li><li>能力盤點</li><li>共贏思維</li><li>溝通協商</li><li>老闆攻略</li><li>讀懂主管</li><li>主動補位</li></ol><ul>這套升級自我的「職場思維框架」，讓你從：</ul>「等主管交代」→「預判主管需要」「不敢拒絕」→「有界線的溝通」「覺得委屈」→「提高資源交換能力」「做事的人」→「被依賴的人」這份可直接在 Google Sheets 操作的互動式模板，讓你馬上應用、立即改善的向上溝通工具，幫助你成為主管心中最有影響力的人！<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FuFKqyCsP5kdIRsvoLo-J3.jpeg?alt=media&token=1968e34f-e605-414c-bb06-6ebfcd7a0f46" data-ratio="0.71" /><h2>【上完課後，你可以收穫...】</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2F4j9SXJbPwjqBRnTvCZ0Z3.jpeg?alt=media&token=25bb980a-dc9d-4d6f-9dc6-e6df28f78876" data-ratio="1.48" /><h2>【講師介紹】</h2><h3>《經理人》副總編輯 張玉琦</h3><ul><li>深耕商管知識 10+ 年，採訪上百位企業高管與專業經理人，累積大量一手管理與領導案例</li><li>線上與實體授課經驗豐富，曾協助企業與個人提升管理績效，累積學員超過 1000+ 人</li><li>參與製作與授課的課程包括：《一流工作者的商業思考框架》《一流工作者的高效工作術》《成為傑出主管的第一課》等，內容深受主管與工作者好評。</li><li>Podcast《經理人讀書會》共同主持人，深度拆解管理、組織行為與心理學各大商管書籍</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F1ZQOElUG5NXzuDl4sm8Z%2F6bZ9AAzEvCkVLr2VvIB2N.jpeg?alt=media&token=fb2138cb-899d-41cc-9df4-5adb33f177f0" data-ratio="2.00" /></ul>｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權</a>條款，將收到經理人相關資訊。｜若有團購、企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

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<h3 style="text-align:start">從隱形人才到MVP，</h3><h3 style="text-align:start">蛻變成左右決策的明星員工！</h3>【豐富 4 單元影音課 + 加值模板】掌握向上管理 × 協作影響力 × 補位思維你明明做得不差，甚至比許多人都努力，但升遷名單裡從來沒有你。不是你不夠好，而是主管「沒有看見你」。在組織裡，真正能被提拔的人，不是最聰明能幹或最會講話的那個，而是最讓主管放心、最能補位、推動事情的人。這堂課，要帶你從「默默執行者」變成「主管願意提拔的核心人才」。

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<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FCZhQlUwD4A5IQqyhIIkJz.jpeg?alt=media&token=cc039417-fabd-4b67-a4d6-c8ba20ccbfc5" data-ratio="1.48" /><ul>升遷不是靠運氣，是靠能「被看見」的人。</ul>這堂課不是教你討好主管，而是教你學會補位、解圍、協助，就能進入主管的信任名單，成為影響力人才！<h2>【影音課程大綱】</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FCMQ6IvMphIj5yrlDA9Y1R.jpeg?alt=media&token=a02576bc-c3c4-4347-b9dc-9b9e4419b9cc" data-ratio="1.48" /><h2>【課程 4 大亮點】</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2F_tIIeUxSmCD4uyqoNCbks.jpeg?alt=media&token=0e6dcb36-9226-44d4-b477-111b326ffb77" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2Fo8LzoFqhgHeNQWxeKOJXv.jpeg?alt=media&token=e85ec1fc-bfc3-4800-b0dd-78cae932628d" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FtfOnlDTl8ll0z1jPXBYUk.jpeg?alt=media&token=ac7175c9-62b5-412f-b9b9-9c007ebd4de2" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FCJ8-c_kUHHgq84RUvQLee.jpeg?alt=media&token=c705e3e5-2556-463c-a4e5-1af04849fa6e" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FMqoMh07oIKUcKIWCcDYN_.jpeg?alt=media&token=dd79344c-9657-46a0-ab0e-955be43ee46b" data-ratio="1.48" />你的能力不差，只是需要練習「被看見」！如果你想在年底評核或下一輪調薪中被點名，這堂課會是你的關鍵差距。<h3>【加值教材】《一流人才的主管使用手冊》</h3>價值：$2599<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2Fv-aLr9K4KQn2HOkj7IjWG.png?alt=media&token=6102c4f7-4ab6-47cb-b24d-2c7fa9420cc9" data-ratio="2.00" /><h3>針對 7 大關鍵，設計 18 個實戰圖表！</h3><h3>超過 100+ 題自我檢測、推論、行動練習</h3><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2Fn9921xAFguukdoCML3NKh.png?alt=media&token=fd8fd5b0-75c6-498d-afb9-30805941b52b" data-ratio="1.48" /><ol><li>職涯賽局</li><li>能力盤點</li><li>共贏思維</li><li>溝通協商</li><li>老闆攻略</li><li>讀懂主管</li><li>主動補位</li></ol><ul>這套升級自我的「職場思維框架」，讓你從：</ul>「等主管交代」→「預判主管需要」「不敢拒絕」→「有界線的溝通」「覺得委屈」→「提高資源交換能力」「做事的人」→「被依賴的人」這份可直接在 Google Sheets 操作的互動式模板，讓你馬上應用、立即改善的向上溝通工具，幫助你成為主管心中最有影響力的人！<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2F8vPnyHhgKVYIOsOo7V-hP.png?alt=media&token=6ad838d0-9ba5-4114-89db-b1f2f7260c90" data-ratio="0.72" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FBU1RIzCwPe3EgDTjZgYkZ.png?alt=media&token=ae67fee7-b5d0-4e36-a690-dd059f30fd78" data-ratio="0.68" /><h2>【上完課後，你可以收穫...】</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2F4j9SXJbPwjqBRnTvCZ0Z3.jpeg?alt=media&token=25bb980a-dc9d-4d6f-9dc6-e6df28f78876" data-ratio="1.48" /><h2>【講師介紹】</h2><h3>《經理人》副總編輯 張玉琦</h3><ul><li>深耕商管知識 10+ 年，採訪上百位企業高管與專業經理人，累積大量一手管理與領導案例</li><li>線上與實體授課經驗豐富，曾協助企業與個人提升管理績效，累積學員超過 1000+ 人</li><li>參與製作與授課的課程包括：《一流工作者的商業思考框架》《一流工作者的高效工作術》《成為傑出主管的第一課》等，內容深受主管與工作者好評。</li><li>Podcast《經理人讀書會》共同主持人，深度拆解管理、組織行為與心理學各大商管書籍</li></ul><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2F3WFPnTCLDAdA9wD1q2En%2FffzSbFEIJyvavmdrKwtmV.jpeg?alt=media&token=fa04be45-3f97-4a17-9266-01929d624f23" data-ratio="2.00" />｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權</a>條款，將收到經理人相關資訊。｜若需要完課程證明，可在購買課程後填寫 Google 表單索取。｜若有團購、企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

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目標無法實現？不是因為你不努力，而是方法沒用對！這堂課，幫你跳出迷茫，從目標設定到執行，一步步帶你實現 2026 年的新年願望！由 《經理人》總編輯齊立文親授，結合原子習慣的科學方法、大谷翔平與楊勇緯愛用的「九宮格目標思考法」，以及復盤技巧，提供你簡單、實用、立即見效的目標管理工具。

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改變人生的目標實踐法 life_goals_course

<h2>｜課程亮點：</h2><h3>課程 + 模板 3 大核心引擎：為你的理想生活，打造一套「可持續」的行動循環</h3>我們將你遙遠的夢想，拆解成一個溫暖而強大的PDCA循環（計畫→執行→查核→行動），讓你從此告別半途而廢，感受每天踏實前進的自己。<h3>引擎 1 | 計畫 （Plan）</h3><h3>學會頂尖人士的思考系統，繪製清晰的夢想藍圖</h3><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FEeb0H9GpzmX7cYcaiQ4t%2FrQMPstfI8TbdEXWcEr-Ef.jpeg?alt=media&token=47bd9114-9e38-480e-8e62-3e7fb551daf1" data-ratio="2.00">夢想很大，但不知道如何開始第一步？《經理人》總編輯齊立文將帶你深入學習，連棒球巨星大谷翔平都在使用的「曼陀羅九宮格思考法」。 課程將解析成功學大師柯維的「以終為始」原則，教你像頂尖運動員一樣，設定出完整且環環相扣的目標。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FEeb0H9GpzmX7cYcaiQ4t%2F92XnQ9i71n1SpZYiAuz4D.jpeg?alt=media&token=dccaf65c-8109-413e-863b-76cb26a27e4d" data-ratio="2.00">我們會一起畫下屬於你的藍圖，從「有形／無形 × 自己／他人」四個方向出發，讓你不只是想變好，而是知道從哪裡開始。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FEeb0H9GpzmX7cYcaiQ4t%2FMzG9OfXFQy9GbRaP5O4g6.jpeg?alt=media&token=bb5fc4c0-316f-41cc-98d4-c1127e811007" data-ratio="2.00">如果仍覺得迷茫，「AI 目標規劃師」會像溫柔的夥伴，幫你把模糊的願望拆解成 8 個可行步驟，讓起點不再遙遠。<h3>引擎 2｜執行 （Do）：</h3><h3>掌握原子習慣的複利效應，讓改變真實發生</h3><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FEeb0H9GpzmX7cYcaiQ4t%2FT6_u0qpK41OX5pbLZMgZT.jpeg?alt=media&token=2e86258c-aa60-4d47-8227-bb85173080d0" data-ratio="2.00">開始不難，難的是堅持。課程帶你學習《原子習慣》的「1% 複利效應」：每天進步 1%，一年後就能強大 37 倍。 你將學會打造「習慣迴路」的 4 大法則，並掌握「習慣堆疊」、「環境設計」等實戰技巧，讓好習慣毫不費力地融入生活。 「理想生活實踐模板」也設計了對應的追蹤工具：把想建立的習慣寫進表格，每天完成後輕輕一勾，讓行動輕而易舉、目標真的能實現！看著你的努力，開出一朵花。每當你完成一個目標，花瓣就會悄悄綻放，讓進步不只是冰冷的數據，而是充滿儀式感的溫暖回饋 。<h3>引擎 3｜查核與行動 （Check &amp; Act）：</h3><h3>學會復盤的技術，在反思中持續前進</h3>有時你不是不努力，而是忘了停下來看看：這條路對嗎？帶你運用「復盤思維」－－這是圍棋高手黑嘉嘉、作家劉軒都在使用的自我成長技巧，學會在反思中肯定自己、調整方向。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FEeb0H9GpzmX7cYcaiQ4t%2FOqOrbkXvsaon8DxnF_OvB.jpeg?alt=media&token=46801ae3-8d88-4a45-ae3d-0dd1401ef667" data-ratio="2.00">「理想生活實踐模板」中的【每日反思日記】讓這項練習成為日常習慣。每天 3 個提問，陪你與自己對話：今天值得讚美的 3 件事是什麼？今天的 3 件美好事物？今天我學到了什麼？ 當反思成為每天的習慣，你會更快察覺問題、修正方向，也更能在日常中，看見自己一步步的進步。<h2>【這趟旅程，適合這樣的你】</h2><ul><li>心中有夢，但總在起點猶豫。</li><li>想脫離 3 分鐘熱度，建立穩定節奏。</li><li>試過各種方法，卻仍在工作與生活間失衡的你。</li><li>渴望在新的一年找回掌控感與方向感。</li></ul><h2>【你將獲得】</h2><ul><li>一套讓想法落地的目標實踐方法</li></ul>透過【夢想九宮格】與【復盤日記模板】，學會把願景拆解成明確步驟，從反思中提煉智慧。<ul><li>一個能讓改變持續的習慣養成節奏</li></ul>搭配【每日追蹤模板】，把原子習慣融入生活，每天都能看見努力累積的複利效應。<ul><li>一份專屬於你的行動地圖</li></ul>加贈 2 組思考工具推薦，讓你面對不同挑戰時找到最佳路徑，每天遇見更進步的自己。立即啟程，讓 2026 年的你，成為自己最喜歡的模樣。<ul>｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a></ul>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

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<h2 style="text-align:start">超值組合：精彩影音課+實戰練習範本，讓你有效交辦、精準溝通！</h2>好主管不是做得多，而是做得剛剛好，讓團隊自己跑得動。打好這堂「管理基本功」，是成為更優秀主管的第一步。你自認是個稱職的主管，能處理大小事、帶領團隊推進業務，但內心總有些疲憊：<ul><li>任務交辦後還是得自己收尾</li><li>溝通花了很多力氣，效果卻不如預期</li><li>想放手授權，卻又放心不下</li><li>明明講了很多次，團隊還是不明白重點</li></ul>別讓自己的努力，永遠困在「自己做最快」的循環裡！《經理人》副總編輯張玉琦將用 5 單元，讓你學會交辦、授權、溝通、帶團隊，不再讓自己疲憊又心累。

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成為傑出主管的第一課 good_leader

<h2>三大主軸，補強主管最容易忽略的基本功</h2><h3>✅ 授權交辦｜建立主管的管理肌肉</h3>你會學到如何把「做得好」轉化為「交得出」，建立清楚的交辦與授權機制，讓部屬能獨立完成任務，讓你能專注真正重要的事。<h3>✅ 思維升級｜從會做事的人，成為會帶人的主管</h3>不再只是用直覺管理，而是掌握具系統性的溝通、激勵與目標設定法則，減少內耗與誤解，提升團隊整體戰力。<h3>✅ 團隊對齊｜讓每個人都知道目標、知道為何而做</h3>有效管理的基礎，是讓團隊上下對焦清楚。透過共識式目標設定與具體溝通，幫助成員不只是執行指令，而是真正理解任務意義，提升參與度與責任感。<h2>｜誰適合這堂課？</h2><ul><li>帶人一段時間，卻常覺得自己還是「自己做最快」</li><li>總是想「多給部屬一些空間」，但又擔心結果不如預期</li><li>想成為更被信任、值得追隨的主管</li><li>想帶出自動自發的團隊，而不是事事靠你盯</li></ul><h2>｜你將學會：</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2Fpc-YsK8EVr_G24YdChl6o.jpeg?alt=media&token=5cfda78b-d8c2-4db7-b183-a0f60e07fbfb" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 1｜主管的自我管理</h3><ul><li>拋開「選手思維」，建立教練式時間管理邏輯</li><li>用管理知能模型，盤點你目前的管理盲點</li><li>擺脫冒牌者症候群，用策略思維掌握帶人節奏</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FjQqyvV-S3JtnJxyt73MJQ.jpeg?alt=media&token=76dfdb14-781b-47f0-9bbb-5aa3bd2e7132" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 2｜任務交辦與授權技巧</h3></ul><ul><li>如何分辨該自己做，還是該交出去？</li><li>用 5W1H+任務分級法，打造放手不放任的授權模型</li><li>建立可複製、可交接的工作SOP與模式化流程</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2F2MyTIDM634Eu24A0JYxCZ.jpeg?alt=media&token=f575d9ec-6918-4b0a-80b0-bb2c65989d0a" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 3｜設定團隊願意執行的目標</h3></ul><ul><li>用 SMART 原則設定具挑戰性但可實現的目標</li><li>避免「考核焦慮」，用行動導向的方式管理績效</li><li>掌握績效不佳的15個常見原因與解方</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FYWyZVC_Z7Lr3H7cYHvn3q.jpeg?alt=media&token=80e69921-b9cb-4597-bb01-83d975e35287" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 4｜溝通激勵：讓對話真正有用</h3></ul><ul><li>一對一面談怎麼談，才能產出改變？</li><li>用合作語言解決衝突與建立信任</li><li>學會回饋機制、激勵策略與影響力技巧</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FjkilL2YOjazOqXWVy1X9T.jpeg?alt=media&token=165b9700-386b-452a-b492-7992e73ea22a" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 5｜Z世代共事指南</h3></ul><ul><li>不再誤會、不再勉強：讀懂Z世代溝通偏好與工作心態</li><li>建立團隊「溝通使用手冊」，減少磨合期</li><li>擁抱世代差異，創造團隊新價值</li></ul><h2>｜加值內容【新手主管實戰練習範本】，解決「溝通＋管理」雙重困境</h2>除了影音課，我們幫你準備了 2 份超實用加值內容，讓你在課後可以照著做、對著說、跟著檢查，從學習直接走進實戰。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FcVfq1I203FSRHbCzspUXS.jpeg?alt=media&token=91b06ca7-898a-427a-96d1-b950220f1cb7" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本一：帶人授權 Check List｜價值 $2000</h3>你的帶人方式，Z 世代員工買單嗎？團隊健康度如何、領導風格是否穩定？這組實戰檢核清單，幫你檢視團隊狀況 × 溝通習慣 × 自我風格，避免踩雷或帶人無感，並補充管理必備觀念、常見難題解法，掌握最需要知道的管理知識。・4 大主題、共 18 個自我評量表，幫你盤點自己的管理狀態與溝通方式<ol><li>主管的心態調整：幫助你檢視：當主管的期待與現實是否有落差？評估你是否已經放下「自己做比較快」的習慣，開始思考如何建立團隊成果。</li><li>領導風格自我盤點：檢視自己的領導策略，是否與部屬需求對位，並針對是否給予自主權、情緒支持等項目進行檢核，分析偏向屬於哪一類主管風格。</li><li>團隊狀況觀察表：從回饋文化、目標清晰度、責任歸屬等面向做狀態檢查，協助判斷問題是出在溝通失焦、信任不足，還是授權機制斷裂。</li><li>Z 世代溝通習慣對照表：你的用語、頻率與溝通方式踩雷了嗎？快速檢視你是否正在用 Z 世代聽不進去的語言交辦事情，幫你調整回饋節奏、表達方式、語氣與介入時機。</li></ol>適用時機：<ul><li>每月自我檢視（主管成長追蹤）</li><li>與部屬 1on1 前準備</li><li>團隊回顧檢討前暖身用</li></ul>建議搭配「Z世代溝通範本」一起使用，邊學邊調整說話與帶人方式，用這份 Check List 把模糊感受變成清楚觀察。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FElksRLpbIidLws3bqtYfJ.jpeg?alt=media&token=04161463-3a51-4af3-a1e7-345d5915cc75" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本二：Z 世代溝通範本｜價值 $599</h3>說對一句話，勝過開十次會！我們整理出主管最容易踩雷的溝通情境，每一條都附上「錯誤說法」與「有效說法」，幫你從交辦、提醒、回饋到激勵，全面升級溝通能力。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FuZk10JUrUUFRU3pRiawjZ.webp?alt=media&token=79401fc6-361f-4871-babf-ec834fd0b0b6" data-ratio="0.71" /><ul><li>涵蓋 7 大主管日常場景：交辦任務、提醒錯誤、回饋表現、激勵低潮、會議提問、關係建立、職涯陪伴</li><li>16 條主管最常踩雷的對話情境，照這說，關係與效率都能保住。</li><li>每一條都清楚列出「不建議的說法」、「建議說法」，並提供換位思考提醒</li><li>適合列印、貼桌邊、隨時翻閱使用</li></ul>過去的你：「想講，但不知道怎麼講才不會踩雷」，用這份說話練習本，一句一句練習出你的主管話術！<h2>｜學完後你將能…</h2><ul><li>自信踏出第一步，知道當主管該做什麼、不該做什麼</li><li>清楚具體的交辦任務，部屬不再一臉問號</li><li>面對Z世代，找對節奏有效合作</li><li>在績效面談、日常溝通中建立信任與影響力</li><li>團隊從「等你說」變成「主動做」，自己也更輕鬆</li>｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw</ul>｜若需要完課程證明，可在購買課程後填寫 Google 表單索取。

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成為傑出主管的第一課

<h3 style="text-align:start">精彩影音+《打造職涯優勢地圖》模板組合、AI 分析師，發掘熱愛、擅長且有意義的工作</h3>你是否也曾懷疑：「我真的適合現在的工作嗎？」《經理人》總編輯齊立文、副總編輯張玉琦將以 Ikigai 為核心，結合心理學與實用工具，帶你挖掘潛能與價值觀，並用專屬模板組合視覺化你的職涯地圖；搭配 AI 分析師，提供個人化優勢解析與行動建議。不論你正處於轉職期、探索期或低潮期，這堂課幫你從混亂中釐清方向、重啟熱情、找出性格優勢，打造一條更有意義與成就感的職涯路徑。

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全方位職涯思維課 career_thinking

<h2>｜課程亮點</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FI07nJxtclbd1pmbJZziT%2FthTTs__JJFuppl4TV07je.jpeg?alt=media&token=b2b3dcdf-22ab-4daf-ae98-63f0c6b5c4d8" data-ratio="2.00" /><h3>1. 釐清現況｜職涯定位的起點：找到你的 Ikigai</h3><ul><li>認識「Ikigai 四圈圖」，用「熱愛、擅長、世界需要、可獲報酬」4面向盤點人生</li><li>向成功學大師史蒂芬・柯維學習「如何找到好工作」</li><li>橫向發展職涯：如何結合技能、熱情與價值觀，發展「萬花筒」的工作組合</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FI07nJxtclbd1pmbJZziT%2FM0NpVxjkiMN42p975SV2n.jpeg?alt=media&token=672451e0-b919-4dc0-b320-958737b3ed6c" data-ratio="2.00" /></ul><h3>2. 挖掘熱情｜找到你願意投入的事</h3><ul><li>如何區分興趣、熱情、才能，並探索熱情背後的動力來源</li><li>用具體練習拆解「我做什麼最起勁？做完哪些事感到精疲力盡？」</li><li>想把興趣轉化為才能，先學會鎖定目標「刻意練習」</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FI07nJxtclbd1pmbJZziT%2FGHO2i134LWUYnit1alVS8.jpeg?alt=media&token=52b392bb-88db-489f-bda2-d7142483e639" data-ratio="2.00" /><h3>3. 發現潛能｜性格不是框架，而是潛力的催化劑</h3></ul><ul><li>如何解讀自我人格特質，並轉化為行動策略與職場優勢</li><li>透過性格工具探索潛力：活用 MBTI、大五人格等工具，分析出自己最佳發揮的情境。</li><li>找出天賦線索：利用提問法、觀察法、他人回饋法，具體找出可發展的潛力區域。</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FI07nJxtclbd1pmbJZziT%2FvlqnJXJu7jXFWg7_zJKSK.jpeg?alt=media&token=2df6b1f9-3b3f-4c06-86ad-805c6983e5b0" data-ratio="2.00" /></ul><h3>4. 對焦職涯｜用價值觀與技能盤點，設計想要的工作</h3><ul><li>應用「職業錨」與價值導向職涯設計，找出最能發揮所長的舞台，讓履歷成為「價值提案書」。</li><li>如何從工作價值觀出發，思考你要「為誰工作」「要過怎樣的人生」</li></ul><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FI07nJxtclbd1pmbJZziT%2FrrWTeY6NnyDfMtJsC7eVw.jpeg?alt=media&token=55224c4c-a882-49b9-8a4a-2753c560fca7" data-ratio="2.00" /><h3>5. 加值福利｜更多實用資源，價值 $2250！</h3>除了影音課內容，還可獲得《經理人》製作的：<ul><li>《打造職涯優勢地圖》Canva 模板組合：這是一份專為你設計的「自我探索工具包」，超過 60 頁的引導式書寫練習，帶你盤點現況、發掘潛能、釐清價值觀與熱情，寫出屬於自己的職涯提案書。</li><li>《AI 分析師》工具：將填寫好的模板上傳，AI 分析師將提供個人化職涯建議報告，分析你的優勢、成長阻力。如果不確定模板該怎麼填才好，也可以和AI 分析師討論，幫助你發想和收斂想法。</li></ul><h2>｜為什麼你需要這門課？</h2>「熱愛的，不一定能賺錢；擅長的，不一定喜歡；能賺錢的，不一定適合你。」這門課透過系統性探索，幫你找到真正的交集點，打造出一條屬於你的理想職涯藍圖。因為你不是沒能力，而是「不知道要把力氣放在哪裡」。幫助你一次釐清混亂，辨識潛能、洞察盲點，打造出你個人化的前進路徑。<h2>｜這門課適合誰？</h2><ul><li>正在職涯轉換期，想要重新盤點方向的你</li><li>想精準對焦、建立個人定位與職涯策略的工作者</li><li>想知道自己有哪些潛能與熱情尚未被善用</li><li>覺得工作空虛、懷疑現在職涯是否值得長久投入</li><li>喜歡用工具與系統幫助自己思考與規劃的你</li></ul><h2>｜上完課你將獲得：</h2><ul><li> 一份專屬於你的「職涯優勢地圖」</li><li>釐清熱情、潛能、價值觀與市場需求的交集點</li><li>AI 分析師提供的優勢分析與建議</li><li>可重複使用的 Canva 模板，幫助你定期回顧與調整方向</li><li>對於未來以及職涯藍圖，有更清晰的下一步</li></ul>別再只是「努力工作」，而是「聰明選擇」你的努力方向。讓這門課，成為你職涯轉捩點的起點。<ul>｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a></ul>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

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<h3 style="text-align:start">從能力盤點 × 溝通協商 × 讀懂需求一次掌握，讓老闆信任你、提拔你！</h3>「職場上 80% 的困擾來自人際互動的誤區，而不是專業能力的不足。」真正讓人脫穎而出的，是能不能抓到主管在意的點、能否提前思考、能否主動補位。而這套模板，就是你的「向上管理操作手冊」。

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<h3>你是不是也遇過這些情況...</h3><ul><li>比誰都努力，但主管好像永遠看不見你的貢獻？</li><li>主管指令模糊、反覆更改，你總是踩雷？</li><li>明明提出建議卻被視為找麻煩？</li><li>想爭取資源、調薪，但每次開口都卡住？</li></ul><h2>【這套模板能幫你解決】7 大重點</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FMSXwlc2lnV65Bg0Ih61R%2FyyU9IZPU1dPqr945PYJPh.png?alt=media&token=9d55f47b-4ded-4b44-b297-5000cc6bb2fc" data-ratio="1.48" />1｜不知道自己卡在哪裡，永遠覺得差一步？用 「27 個挑戰自我診斷」找出你真正的職場弱點。讓你明確知道該補的是溝通、執行、思維，還是壓力管理。2｜主管常常聽不懂你在說什麼？討論總是兜圈？用 「DISC 人格 × 4 類決策風格」幫你轉換說法、調整頻率，把話講成「主管能接受的語言」。3｜不知道主管真正要什麼，只能猜？用 「五步驟校準期待」，從主管的用詞、行為、暗示，拆解他的真正需求。4｜每次向上溝通都卡住？怕被拒絕、怕講錯？ 用 「合作心態指數測驗」＋ 「同理心地圖」 把「我要什麼」變成「主管也想要的解法」。5｜面對難搞主管不知如何應對？一次掌握 「10 種主管行為模式 × 應對策略」不管對方是啦啦隊長、集權型、優柔寡斷型……你都能迅速判斷、有策略地互動。6｜主管有盲點，但你不知道怎麼補位？用 「4 大主管盲點 × 補位行動」 讓你從執行者變成主管的策略夥伴。7｜你努力很久，但主管從沒看見你的價值？從「36 題老闆思維 vs 員工思維」反思自己「總是差那一步」的根本原因。<h2>【這套模板適合誰？】</h2>✔ 明明努力，但主管就是沒看見的人✔ 想升遷、想加薪、但總是差臨門一腳的職場人✔ 不想再當爛好人，想學會拒絕、敢爭取的人✔ 希望變成團隊核心、被主管依賴的關鍵人才透過補位策略、預判思維、轉換視角，你能從執行者升級成「老闆的左右手」。<h2>【使用這份模板，你將獲得...】</h2><h3>7 個核心模組 X 18 張圖表與實戰工具：Google Sheets互動式模板</h3>總計超過 100+ 題自我檢測、推論、行動練習，可直接在 Google Sheet 操作的互動式模板，藉由圖表、問答練習，一步步建構自己的行為模式。讓你從做分內事 → 做對的事 → 做能讓主管放心的事，成為團隊中最具影響力的人。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FMSXwlc2lnV65Bg0Ih61R%2FmeakjhIUTrvsyCD6UPowT.png?alt=media&token=62eb8f29-b3f2-4e3c-ace2-7481baced3d0" data-ratio="0.72" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FMSXwlc2lnV65Bg0Ih61R%2FYRVvIIHDr1iy6_wxTDzcZ.png?alt=media&token=ba11f7e5-78d8-4970-bb81-bcc031121280" data-ratio="0.68" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FMSXwlc2lnV65Bg0Ih61R%2FXiyh650WOVa8c5JWclbrR.png?alt=media&token=862b013d-5d70-408f-a076-cd316ca9c014" data-ratio="0.60" /><h3>【超值組合】成為核心人才的必修課</h3>覺得只有手冊不夠完整、希望有應用講解？我們另外提供精彩影音課 4 單元 + 《一流人才的主管使用說明書》的方案優惠！帶你掌握向上溝通、創造影響力 ▶︎ <a href="https://portaly.cc/managertoday/product/3WFPnTCLDAdA9wD1q2En?utm_source=portaly&amp;utm_medium=manage_book&amp;utm_campaign=core_talent&amp;utm_content=recommend">前往加入</a><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FMSXwlc2lnV65Bg0Ih61R%2FN1NIkw3UJ29KUnyFfEVBI.jpeg?alt=media&token=b062d445-9963-42c4-80e6-976b0c6cbc61" data-ratio="2.00">｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權</a>條款，將收到經理人相關資訊。｜若有團購、企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

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<h3 style="text-align:start">釐清部屬狀況、建立領導風格，打造帶人也帶心的領導筆記！</h3>無論你是新手主管、即將帶人，還是面臨卡關的管理者，這份實戰練習範本，會是你最實用的職場夥伴， 一份幫助你「開口、帶人、檢視」的工具。

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<h3>｜當上主管後，你是不是也遇到這些難題？</h3><ul><li>工作交辦出去，最後繞一圈又回到自己做</li><li>想糾正部屬，怕講太重傷了關係，不講又看不下去</li><li>面對 Z 世代部屬，總覺得「怎麼講都不對」</li><li>團隊出了問題，卻搞不清楚是自己領導風格出錯，還是部屬不給力？</li></ul>你不是不適合當主管，只是沒人教你怎麼開口、怎麼帶人、怎麼檢查自己的帶法對不對。<h3>｜幫你解決「溝通＋管理」雙重困境</h3><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FQMIAf3l7L52aHtKczSAW%2FBX0BrI0IF5G3xrWvpLcIG.jpeg?alt=media&token=9fcd56fc-6c71-4b64-ae48-ff065a605964" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本一：Z 世代溝通範本</h3>說對一句話，勝過開十次會！我們整理出主管最容易踩雷的溝通情境，每一條都附上「錯誤說法」與「有效說法」，幫你從交辦、提醒、回饋到激勵，全面升級溝通能力。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FQMIAf3l7L52aHtKczSAW%2Fb1YCCSUWLpVLjX5oRA3yE.webp?alt=media&token=98295599-a6e5-4dd3-8526-a7231030d3c9" data-ratio="0.71" /><ul><li>涵蓋 7 大主管日常場景：交辦任務、提醒錯誤、回饋表現、激勵低潮、會議提問、關係建立、職涯陪伴</li><li>16 條主管最常踩雷的對話情境，照這說，關係與效率都能保住！</li><li>每一條都清楚列出「不建議的說法」、「建議說法」，並提供換位思考提醒</li><li>適合列印、貼桌邊、隨時翻閱使用</li></ul>過去的你：「想講，但不知道怎麼講才不會踩雷」，用這份說話練習本，一句一句練習出你的主管話術！<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FQMIAf3l7L52aHtKczSAW%2FUdbjF9rfNDHNl8dLgF1CW.jpeg?alt=media&token=c7e68d1f-7a70-448a-81e7-c0e86d925783" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本二：帶人授權 Check List</h3>你的帶人方式，Z 世代員工買單嗎？團隊健康度如何、領導風格是否穩定？這組實戰檢核清單，幫你檢視團隊狀況 × 溝通習慣 × 自我風格，避免踩雷或帶人無感，並補充管理必備觀念、常見難題解法，掌握最需要知道的管理知識。<h3>4 大主題、共 18 個自我評量表，幫你盤點自己的管理狀態與溝通方式</h3><ol><li>主管的心態調整：幫助你檢視：當主管的期待與現實是否有落差？評估你是否已經放下「自己做比較快」的習慣，開始思考如何建立團隊成果。</li><li>領導風格自我盤點：檢視自己的領導策略，是否與部屬需求對位，並針對是否給予自主權、情緒支持等項目進行檢核，分析偏向屬於哪一類主管風格。</li><li>團隊狀況觀察表：從回饋文化、目標清晰度、責任歸屬等面向做狀態檢查，協助判斷問題是出在溝通失焦、信任不足，還是授權機制斷裂。</li><li>Z 世代溝通習慣對照表：你的用語、頻率與溝通方式踩雷了嗎？快速檢視你是否正在用 Z 世代聽不進去的語言交辦事情，幫你調整回饋節奏、表達方式、語氣與介入時機。</li></ol>建議搭配「Z世代溝通範本」一起使用，邊學邊調整說話與帶人方式，用這份 Check List 把模糊感受變成清楚觀察。<h3>｜實戰範本適用時機：</h3><ul><li>每月自我檢視（主管成長追蹤）</li><li>與部屬 1on1 前準備</li><li>團隊回顧檢討前暖身用</li></ul><h3>｜這份範本適合誰？</h3><ul><li>新手主管、升遷後 0～3 年的管理者</li><li>剛開始帶 Z 世代部屬，溝通方式還抓不準的人</li><li>但不知道該怎麼有技巧的帶人</li><li>上完課卻覺得「實際說話還是卡卡」的人</li><li>想精進主管力，但時間不夠、沒有系統工具輔助的人</li></ul><h3>｜你將收穫...</h3><ul><li>說話更有條理、不容易誤解，交辦、回饋都能說進心坎裡</li><li>能快速判斷部屬問題根源，選對對話方式與行動策略</li><li>帶 Z 世代不再靠猜，而是靠理解、用方法</li><li>主管工作有感進步，做得來、帶得動、說得清</li></ul><h3>【超值組合】《成為傑出主管的第一課》</h3><ul>覺得只有練習範本不夠、希望有應用講解？我們另外提供精彩影音課 5 單元 + 《新手主管實戰練習範本》的方案組合，讓你有效交辦、精準溝通！► <a href="https://portaly.cc/managertoday/product/GstxPVXuxbixwwYwPKzd?utm_source=portaly&amp;utm_medium=leader_pack&amp;utm_campaign=good_leader&amp;utm_content=recommend">前往加入</a><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FQMIAf3l7L52aHtKczSAW%2FxLMDHo4TLfE2LwO7GkKaK.jpeg?alt=media&token=a3b6eb82-36b9-4352-bdbb-cc4f58b2dc0f" data-ratio="1.48" />｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw</ul>

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｜限時加購價！影音課 +$1000 即享陪跑計劃<h3 style="text-align:start">掌握系統性的交辦技巧，讓部屬不只做到、做完，還主動做到最好！</h3>不懂交辦，當主管只能自己做到死？改變交辦習慣最難的不是「知道」而是「做到」，所以我們設計了完整的陪跑機制，幫你把理論放回工作現場。透過每週電子報、模板、作業與直播 QA，在 4 週內完成一次完整交辦練習，並把遇到的卡點整理出來，陪你一步一步實際落地改變！

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你辛苦產出的內容正在餵養 AI，卻帶不進流量？Google 的 AI 搜尋時代，讓 60% 的搜尋失去點擊！當遊戲規則徹底改變，你是否正面臨更深層的危機？<ul><li>行銷策略正被 AI 瓦解：關鍵字策略逐漸失靈，投入的資源不再帶來相應的流量與訂單。</li><li>專業價值快速貶值：辛苦產出的內容、累積的 SEO 專業，在 AI 面前變得脆弱。</li><li>團隊陷入集體焦慮：對未知的演算法感到無力，深怕一步錯就全盤皆輸。</li></ul>

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<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FV3y2V8fUUZgLCB6BFLna%2FkfuBP0leYmdiucFDMgeMT.jpeg?alt=media&token=4e0d25d3-2da2-4cbd-84fa-71320b1b0765" data-ratio="1.44" /><h2>｜課程重點｜</h2> <img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FV3y2V8fUUZgLCB6BFLna%2FS5S2NR8Rp2LaIC7RsCv-6.jpeg?alt=media&token=088d779c-1f83-4854-9055-e0a0a27f61f8" data-ratio="1.01" /><h3>Part 1｜零點擊來了，SEO思維全面升級</h3><ul><li>為何你的網站流量正在消失？</li><li>學會 AIO 新規則，讓 AI 優先推薦你</li><li>掌握影響力三大指標</li><li>建立一套可立即執行的 SEO＋AIO 工作流程</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FV3y2V8fUUZgLCB6BFLna%2Fq4qgc1dCn1aGtcDTXhrSM.jpeg?alt=media&token=9c4fcd98-90cc-48af-8a09-39bf778f656e" data-ratio="1.47" /><h3> Part 2｜AI 關鍵字研究實戰：鎖定高潛力流量詞</h3></ul><ul><li>擺脫傳統選題思維，掌握 AIO 策略核心差異</li><li>實戰 8 大工具，三步鎖定高潛力關鍵字</li><li>三步檢查，確保關鍵字真的有價值</li></ul>【實作】操作 AI 工具，掌握關鍵字研究流程<h3> Part 3｜AIO 落地實戰：打造你的品牌內容地圖</h3><ul><li>規劃主題方向，鎖定品牌要搶占的內容領域</li><li>用 AI 工具挖掘核心詞與群集詞</li><li>把關鍵字轉成具體文章主題</li></ul>【實作】完成品牌專屬「內容主題＋關鍵字組合」<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FV3y2V8fUUZgLCB6BFLna%2FYJvNCxlbdIyQxQ1VhnPw2.png?alt=media&token=0352bccc-87ea-41d1-b82c-c344d9c528fd" data-ratio="2.23" /><h3> Part 4｜AI 高效內容產製：用 11 組獨家指令模板生成內容</h3><ul><li>擬大綱、寫草稿、擴寫段落，逐步完成內容雛形</li><li>潤飾內容，讓 AI 輸出更自然</li><li>利用 11 組 AI 指令模板，快速生成文章</li><li>掌握 Title Tag 與 Meta Description 說明，提高搜尋點擊率</li></ul><h3> Part 5｜AIO 品質控管：從檢查到優化的實戰驗收</h3><ul><li>掌握品質檢查原則，確保內容可信</li><li>應用 AI 小助手，檢查並改善成品</li><li>【實作】完成一篇經過檢查優化的文章</li></ul><h2>｜這堂課如何幫助你？｜</h2>這不只是一堂課，更是一套讓你贏在 AI 時代的作戰系統。我們給你一套完整、可執行的SEO + AIO 兼容工作流程 ，讓你雙軌並行，效益最大化！<h3>上完這堂課，你將具備 4 大核心能力：</h3>1. 安裝 AIO 新大腦，看懂 AI 時代的成效新指標跳脫傳統的「排名邏輯」，學會用最新的「影響力邏輯」來評估成效 ，精準監控主題權威性、網域權威度、AI 摘要能見度 3 大關鍵指標 。2. 掌握 AI 選題武器庫，從內容地圖找出流量破口告別耗時的猜測，直接上手 ChatGPT、Ahrefs 等超過 7 種主流工具 ，學習 AIO 時代的關鍵字篩選邏輯 ，親手做出能攻占市場的內容地圖。3. 啟動高效內容產線，用獨家指令模板產出優質內容直接套用 11 組獨家 AI 指令模板 (Prompt) ，產出兼具相關性、品質與實用性的黃金內容 ，讓內容同時被搜尋引擎和真實用戶喜愛。4. 導入 AI 品管教練，直接獲得 GPTs 內容助手只要將內容貼上，就能依據 Google 品質標準自動化檢查與改善，更具體地優化內容，成為你最強大的品質後盾！<h2>｜這堂課適合誰？｜</h2><ul><li>中小企業主／品牌經營者：行銷預算有限，無法持續投入廣告費用，亟需一個能穩定且低成本帶來有效訂單的自主流量管道。</li><li>行銷企劃人員：過去的 SEO 操作方法逐漸失靈，面對 AI 帶來的未知規則感到無所適從，擔心無法為公司制定出有效的行銷策略而被淘汰。</li><li>內容創作者／部落客：辛苦創作的內容被 AI 大量引用，卻沒有為自己帶來點擊和流量，導致影響力變現的效益大幅降低。</li><li>SEO 專業人員：專業技能停留在傳統的「排名邏輯」 ，面對客戶因 AI 摘要導致流量下滑的質疑，無法提出有效的 AIO「影響力邏輯」解決方案 。</li></ul><h2>｜課程獨家資源包｜</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FV3y2V8fUUZgLCB6BFLna%2FC_IoNvGU_zynPoTGg_abI.png?alt=media&token=84b12ff9-c00d-4739-bd03-7309a8ce61ff" data-ratio="2.38"><ol><li>超過 100 頁的完整課程簡報： 課後可隨時複習，所有精華知識隨身帶著走。</li><li>11 組獨家 AI 指令模板： 複製貼上即可用，手把手帶你產出兼具 SEO 與 AIO 的黃金內容 。</li><li>AIO 關鍵字策略規劃表： 一份清晰的藍圖，讓你系統化規劃核心與群集關鍵字。</li><li>AI 內容行銷小顧問：無需自建，立即能應用於工作，持續優化你的內容。</li></ol><h2>｜關於講師｜</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FV3y2V8fUUZgLCB6BFLna%2FUXZ6o-SXRPE9BnL3Wrj6F.jpeg?alt=media&token=bc5ee080-9882-4ff0-86b8-cc3b1e64da3f" data-ratio="1.88" /><h3>連啓佑</h3>將能數位行銷 創辦人／執行長／搜尋行銷顧問台灣搜尋產業先驅，具備 26 年深厚的網路業界經驗，是台灣極少數橫跨搜尋引擎最佳化 (SEO)、關鍵字廣告及搜尋引擎開發三大領域的實戰專家。重要經歷與成就：<ul><li>曾主導推出台灣最早的 SEO 服務，並成功協助企業轉型，成為台灣第一家掛牌上櫃的網路公司。</li><li>擁有豐富的教學經驗，自 2012 年起已指導超過 2 萬名學員。</li><li>長期擔任多家企業的搜尋行銷顧問，幫助客戶以搜尋為核心取得商業成功。</li><li>著有《網站績效分析與管理》、《人生演算法》等專業書籍。</li></ul>｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

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<h3 style="text-align:start">雙堂精彩影音，加贈工具組合包，學習一次到位！</h3><h3>【成為傑出主管的第一課】</h3>好主管不是做得多，而是做得剛剛好，讓團隊自己跑得動。打好這堂「管理基本功」，是成為更優秀主管的第一步。別讓自己的努力，永遠困在「自己做最快」的循環裡！《經理人》副總編輯張玉琦將用 5 單元，讓你學會交辦、授權、溝通、帶團隊，不再讓自己疲憊又心累。<h3 style="text-align:start">【改變人生的目標實踐法】</h3>由 《經理人》總編輯齊立文親授，結合原子習慣的科學方法、大谷翔平與楊勇緯愛用的「九宮格目標思考法」，以及復盤技巧，提供你簡單、實用、立即見效的目標管理工具，並搭配《理想生活實踐模板》實際應用。目標無法實現？不是因為你不努力，而是方法沒用對！這堂課，幫你跳出迷茫，從目標設定到執行，一步步帶你實現理想！

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聯賣_改變人生的目標實踐法+成為傑出主管的第一課

<h2>【成為傑出主管的第一課】</h2><h2>三大主軸，補強主管最容易忽略的基本功</h2>✅ 授權交辦｜建立主管的管理肌肉你會學到如何把「做得好」轉化為「交得出」，建立清楚的交辦與授權機制，讓部屬能獨立完成任務，讓你能專注真正重要的事。✅ 思維升級｜從會做事的人，成為會帶人的主管不再只是用直覺管理，而是掌握具系統性的溝通、激勵與目標設定法則，減少內耗與誤解，提升團隊整體戰力。✅ 團隊對齊｜讓每個人都知道目標、知道為何而做有效管理的基礎，是讓團隊上下對焦清楚。透過共識式目標設定與具體溝通，幫助成員不只是執行指令，而是真正理解任務意義，提升參與度與責任感。<h2>｜誰適合這堂課？</h2>帶人一段時間，卻常覺得自己還是「自己做最快」總是想「多給部屬一些空間」，但又擔心結果不如預期想成為更被信任、值得追隨的主管想帶出自動自發的團隊，而不是事事靠你盯<h2>｜你將學會：</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FlF_flwATRY0ou-GsjXQDu.jpeg?alt=media&token=7607bfe0-f686-41c1-8c68-ebe206ad81da" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FMW7MZJecOxXzS19S8lyT4.jpeg?alt=media&token=d898cadc-b815-498e-926d-05f9bd418700" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2Ftk0nVo2ysB6oqcDbcPocW.jpeg?alt=media&token=00baaaa3-6522-4c9d-a4bc-9254ea07c664" data-ratio="1.48" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FIUDuYuKG6Phexo0-xMviP.jpeg?alt=media&token=a0426497-ccbe-4bc7-9d37-e172685131f0" data-ratio="1.48" /><h2>｜加值內容【新手主管實戰練習範本】，解決「溝通＋管理」雙重困境</h2>除了影音課，我們幫你準備了 2 份超實用加值內容，讓你在課後可以照著做、對著說、跟著檢查，從學習直接走進實戰。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FYTgMbdLvbNXcDyplyPAEX.jpeg?alt=media&token=6a69ea36-79de-4a2b-a509-40c81e4e6558" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本一：帶人授權 Check List｜價值 $2000</h3>你的帶人方式，Z 世代員工買單嗎？團隊健康度如何、領導風格是否穩定？這組實戰檢核清單，幫你檢視團隊狀況 × 溝通習慣 × 自我風格，避免踩雷或帶人無感，並補充管理必備觀念、常見難題解法，掌握最需要知道的管理知識。・4 大主題、共 18 個自我評量表，幫你盤點自己的管理狀態與溝通方式適用時機：<ul><li>每月自我檢視（主管成長追蹤）</li><li>與部屬 1on1 前準備</li><li>團隊回顧檢討前暖身用</li><li>建議搭配「Z世代溝通範本」一起使用，邊學邊調整說話與帶人方式，用這份 Check List 把模糊感受變成清楚觀察。</li></ul><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FJghbuUjMom6kVedDdiV2Y.jpeg?alt=media&token=84e210f5-96f7-421c-aee3-a9534fef5e13" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本二：Z 世代溝通範本｜價值 $599</h3>說對一句話，勝過開十次會！我們整理出主管最容易踩雷的溝通情境，每一條都附上「錯誤說法」與「有效說法」，幫你從交辦、提醒、回饋到激勵，全面升級溝通能力。<ul><li>涵蓋 7 大主管日常場景：交辦任務、提醒錯誤、回饋表現、激勵低潮、會議提問、關係建立、職涯陪伴</li><li>16 條主管最常踩雷的對話情境，照這說，關係與效率都能保住。</li><li>每一條都清楚列出「不建議的說法」、「建議說法」，並提供換位思考提醒</li><li>適合列印、貼桌邊、隨時翻閱使用</li></ul>過去的你：「想講，但不知道怎麼講才不會踩雷」，用這份說話練習本，一句一句練習出你的主管話術！<h3>｜學完後你將能…</h3><ul><li>自信踏出第一步，知道當主管該做什麼、不該做什麼</li><li>清楚具體的交辦任務，部屬不再一臉問號</li><li>面對Z世代，找對節奏有效合作</li><li>在績效面談、日常溝通中建立信任與影響力</li><li>團隊從「等你說」變成「主動做」，自己也更輕鬆</li></ul><h2>【改變人生的目標實踐法】</h2><h3>｜課程亮點：</h3>課程 + 模板 3 大核心引擎：為你的理想生活，打造一套「可持續」的行動循環我們將你遙遠的夢想，拆解成一個溫暖而強大的PDCA循環（計畫→執行→查核→行動），讓你從此告別半途而廢，感受每天踏實前進的自己。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2Ff23U2hgL32QxDNF1axoEf.jpeg?alt=media&token=5e4502cf-78ae-4561-9086-5085c24d9036" data-ratio="2.00"><h3>引擎 1 | 計畫 （Plan）</h3><h3>學會頂尖人士的思考系統，繪製清晰的夢想藍圖</h3>夢想很大，但不知道如何開始第一步？《經理人》總編輯齊立文將帶你深入學習，連棒球巨星大谷翔平都在使用的「曼陀羅九宮格思考法」。 課程將解析成功學大師柯維的「以終為始」原則，教你像頂尖運動員一樣，設定出完整且環環相扣的目標。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FymI109ESr1BvyZZFgRkRn.jpeg?alt=media&token=3725db27-e49d-4861-a3e2-901ede8357cb" data-ratio="2.00">我們會一起畫下屬於你的藍圖，從「有形／無形 × 自己／他人」四個方向出發，讓你不只是想變好，而是知道從哪裡開始。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FMMr_f_K8DuVqctPHg44P6.jpeg?alt=media&token=09dd938d-c29b-4986-bbe2-a11e8c91a704" data-ratio="2.00">如果仍覺得迷茫，「AI 目標規劃師」會像溫柔的夥伴，幫你把模糊的願望拆解成 8 個可行步驟，讓起點不再遙遠。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FSj0vBKdYRCqgj9HetvB7c.jpeg?alt=media&token=3f8572b5-7cc5-49cb-b4eb-8dd6e02ead51" data-ratio="2.00"><h3>引擎 2｜執行 （Do）：</h3><h3>掌握原子習慣的複利效應，讓改變真實發生</h3>開始不難，難的是堅持。課程帶你學習《原子習慣》的「1% 複利效應」：每天進步 1%，一年後就能強大 37 倍。 你將學會打造「習慣迴路」的 4 大法則，並掌握「習慣堆疊」、「環境設計」等實戰技巧，讓好習慣毫不費力地融入生活。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FohfMCRtx4_chRMi-xAYnY.jpeg?alt=media&token=63931188-3d5a-49dc-9b78-2be6d9699793" data-ratio="2.00">「理想生活實踐模板」也設計了對應的追蹤工具：把想建立的習慣寫進表格，每天完成後輕輕一勾，讓行動輕而易舉、目標真的能實現！<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FPLJ6jVeFWEasv0M2nvQ1q.jpeg?alt=media&token=a102217b-3b8f-434a-8522-777d965b05b2" data-ratio="2.00"><h3>引擎 3｜查核與行動 （Check &amp; Act）：</h3><h3>學會復盤的技術，在反思中持續前進</h3>有時你不是不努力，而是忘了停下來看看：這條路對嗎？帶你運用「復盤思維」－－這是圍棋高手黑嘉嘉、作家劉軒都在使用的自我成長技巧，學會在反思中肯定自己、調整方向。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FXUBbdDbRKDIiMnJfd5dm%2FgKmpRdOMHJnJGzCEvelQX.jpeg?alt=media&token=1c8d59f5-177f-46e5-b450-8930f6d26f1a" data-ratio="2.00">「理想生活實踐模板」中的【每日反思日記】讓這項練習成為日常習慣。每天 3 個提問，陪你與自己對話：今天值得讚美的 3 件事是什麼？今天的 3 件美好事物？今天我學到了什麼？當反思成為每天的習慣，你會更快察覺問題、修正方向，也更能在日常中，看見自己一步步的進步。<h3>｜這趟旅程，適合這樣的你：</h3><ul><li>心中有夢，但總在起點猶豫。</li><li>想脫離 3 分鐘熱度，建立穩定節奏。</li><li>試過各種方法，卻仍在工作與生活間失衡的你。</li><li>渴望在新的一年找回掌控感與方向感。</li></ul><h3>｜你將獲得：</h3><ul><li>一套讓想法落地的目標實踐方法</li></ul>透過【夢想九宮格】與【復盤日記模板】，學會把願景拆解成明確步驟，從反思中提煉智慧。<ul><li>一個能讓改變持續的習慣養成節奏</li></ul>搭配【每日追蹤模板】，把原子習慣融入生活，每天都能看見努力累積的複利效應。<ul><li>一份專屬於你的行動地圖</li></ul>加贈 2 組思考工具推薦，讓你面對不同挑戰時找到最佳路徑，每天遇見更進步的自己。立即啟程，讓 2026 年的你，成為自己最喜歡的模樣。｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權</a>條款，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

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鄭亦婷

<h2>放大專業、提升說服！</h2><h2>5 分鐘做出提案網站、職場小工具</h2>你是不是也遇過這些職場鳥事——報帳要追發票、跨部門溝通雞同鴨講、提案做 PPT 沒人看、花半天找素材？Vibe Coding，就是你解決這些鳥事的新方法。這堂課專為「非工程背景的職場人」打造，不只帶你理解 AI + Coding 的最新工作法，並做出屬於自己的互動式網站與小工具！

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職場必備 Vibe Coding 實作課 vibe_coding

<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Farm5k8AXa3H4hfp5OlcF%2FAqTZAOcS2Y9v3L5742cz_.png?alt=media&token=7c9248c1-cc83-4891-ad60-f325a0bd9f2d" data-ratio="1.70" /><h3>｜什麼是 Vibe Coding？</h3>Vibe Coding 不是要你成為工程師，而是一種「動手解決問題」的思維模式。它讓你專注於「想做什麼」，再交給 AI 寫程式、搭工具、上線，5 分鐘就能完成一個可互動的成果。它不是要取代設計師、工程師，而是讓你能跟他們更精準、有效地對接，快速做出可討論的 MVP（最小可行版本），把溝通成本降到最低。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Farm5k8AXa3H4hfp5OlcF%2F1cut5s3SxFwxl2LFRuEnQ.png?alt=media&token=e45072ff-28f8-4313-aecf-fee826900062" data-ratio="2.04" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Farm5k8AXa3H4hfp5OlcF%2FGa0wnKT2Rigvl9SrO_wWV.png?alt=media&token=e8880719-5122-4a72-8b52-590e63278817" data-ratio="1.95" /><h3>｜四大應用場景：讓工作更高效，溝通更順暢</h3><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Farm5k8AXa3H4hfp5OlcF%2F0Hyyjc-cFYXXI5NAM4z8l.jpeg?alt=media&token=efcdd70a-b91b-4b4b-9d52-ac03704612e3" data-ratio="1.23" />1. 行政作業自動化<ul><li>報帳、整理發票不再耗時：自動生成報表與對應格式，一鍵完成。</li><li>發票開立 API 串接：即使會計不在，也能快速完成開立流程。</li><li>線上請假系統：從填表、簽核到日曆更新，全自動化處理。</li></ul>2. 加速跨部門溝通<ul><li>設計師説你需求太抽象？先用 Vibe Coding 做初版範例，讓對方一次抓到你的重點。</li><li>自行先完成功能範例（MVP），需求更精準、修改次數大幅減少。</li></ul>3. 強化提案與專案<ul><li>讓提案從靜態 PPT 升級成可操作的互動 Demo，說服力倍增。</li><li>行銷活動頁 MVP 快速完成，先跑驗證再交由團隊優化，縮短時程。</li></ul>4. 提升個人品牌與專業形象<ul><li>將履歷 PDF 換成可掃碼的電子名片、互動作品集網站。</li><li>想展示專案成果卻只有照片？用 Vibe Coding 建立可點擊、可試用的線上展示頁。</li></ul><h3>｜你將獲得：</h3><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Farm5k8AXa3H4hfp5OlcF%2FsT1nLKihEHSDQtnFSjbKY.jpeg?alt=media&token=69879840-c02c-4262-beb6-93903e2413cd" data-ratio="1.35" /><ul><li>Vibe 心法：學會描述需求與功能，讓 AI 負責技術細節。</li><li>實戰工具操作：Gemini、ChatGPT、Claude、Google App Script、Github Copilot</li><li>實作成果可應用在職場中，包括團購表單、名片掃描小幫手、互動提案網站、導購產品頁面。</li><li>可獲得示範成品，直接套用講師整理的 Vibe Framework</li></ul><h3>｜課程加碼：講師一對一 Office Chat  🎁</h3>課程上架後，我們將會發放「滿意度問卷調查」，學員只要填寫完即可免費預約講師 1 對 1 線上 Office Chat 15 分鐘！不管你卡在哪裡——prompt 怎麼下？code 哪裡改？怎麼部署上線？講師會針對你的操作卡點、應用想法，手把手帶你拆解！<h3>｜誰適合上這堂課？</h3><ul><li>行銷人 / 企劃 / PM</li></ul>常被工程師或設計師問「你要的功能是什麼？」卻難以用文字描述清楚，希望快速做出 MVP，讓需求一次到位的人。<ul><li>業務 / 提案高手</li></ul>想讓提案不只是 PPT，而是能點擊、能互動的 Demo 頁面，提升成交率。<ul><li>轉職 / 求職者</li></ul>希望用互動履歷、作品集網站，一眼展現專業與差異化。<ul><li>跨部門協作角色</li></ul>經常需要和不同專業背景的同事溝通，想縮短討論時間、降低反覆修改次數的人。<ul><li>想善用 AI 提升工作效率的人</li></ul>想學會把 AI 當成團隊夥伴，用它幫你自動化重複瑣事、快速落地想法。<h3>｜講師介紹：Sofia Yan</h3><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Farm5k8AXa3H4hfp5OlcF%2FCmTjL89HfssKrBMEo4pNm.jpeg?alt=media&token=7ebed14a-ccde-4392-bfff-1e8f2649fb0c" data-ratio="1.78" />｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/%E9%A6%96%E9%A0%81">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

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職場必備 Vibe Coding 實作課

<h2 style="text-align:start">超值組合：精彩影音課+實戰練習範本，讓你第一次當主管就做對！</h2>超過 6 成新手主管覺得交辦任務總是卡，最後還是自己來；半數主管苦於溝通與回饋技巧，怕說錯話傷感情；很多人每天忙救火，真正該做的事卻一再延誤...這堂課幫你避開常見的管理陷阱，並將「當主管最該學的事」濃縮成五堂課，給你可複製的方法與思考邏輯，幫你站穩這個職涯轉折點。

新手主管關鍵 5 堂課 new_leader

當上主管後，你是否也面臨一樣的困擾...<ul><li>任務明明分出去，卻總繞一圈又回到自己手上做？</li><li>想給部屬回饋怕傷感情、不說又無法改進？</li><li>每天忙救火、行程塞爆，卻發現自己什麼事也沒完成？</li><li>覺得 Z 世代不好帶，怎麼說都不對、溝通都卡住？</li></ul>許多主管在升上第一個管理職時，都以為「會做事」就能「會帶人」。結果卻發現自己像卡在中間的三明治，夾心又難熬。<h2>｜你將學到的 5 大重點，帶你穩住主管定位</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FbjAyBZgrWDkgIlvGUMEZ%2F_Bwhn0jZa2JFtmk0Wb3zl.jpeg?alt=media&token=0d6f217f-8905-4ace-b35d-fddd506240a6" data-ratio="1.48" /><h3>📌 重點一｜當主管的第一件事</h3>從「做事的人」進化成「帶人做事的人」<ul><li>建立主管心態，擺脫「自己做比較快」迷思</li><li>認識三種核心能力：技術、人際、概念</li><li>練習切換選手與教練時間，重整工作節奏</li></ul><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FbjAyBZgrWDkgIlvGUMEZ%2FzgY2jzDY2vphtT_ywAwRM.jpeg?alt=media&token=5c7570da-2aef-4238-941b-1d65b842ef71" data-ratio="1.48" /><h3>📌 重點二｜放心交辦，不再事必躬親</h3>交辦不是丟工作，而是打造責任感與成長機會<ul><li>學會交辦前、中、後的三大流程</li><li>運用 5W1H 說清楚目標、角色、期限與進度回報</li><li>掌握「關鍵階段介入」，避免微管理與失控</li></ul><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FbjAyBZgrWDkgIlvGUMEZ%2F8L2m1BMiCOvwe0-jG-8OB.jpeg?alt=media&token=7ebc5376-60a4-484d-9e33-680c4b77ee0c" data-ratio="1.48" /><h3>📌 重點三｜績效管理與目標設立</h3>與部屬一起訂目標，才有行動力與責任感<ul><li>採用對話式面談替代年度打成績單</li><li>避免模糊說法，改成可執行的指標</li><li>建立「換位思考」與「共同參與」 的設定流程</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FbjAyBZgrWDkgIlvGUMEZ%2Fhc6xk9q4NHSYdezmHqXyb.jpeg?alt=media&token=3f86bd27-ccb4-419b-9df3-ef4c7eefce6f" data-ratio="1.48" /></ul><h3>📌 重點四｜用新方法帶 Z 世代</h3>了解價值觀與溝通習慣，才有對話空間與信任感<ul><li>了解 Z 世代偏好的工作互動與回饋方式</li><li>建立對話習慣，學會非同步、具體、即時回應</li><li>改變管理方法，創造參與感與對話空間</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FbjAyBZgrWDkgIlvGUMEZ%2FtOVZX0kdE_2B_tuM-qvin.jpeg?alt=media&token=e3eb9434-ca77-4038-9139-cdd75fb515da" data-ratio="1.48" /></ul><h3>📌 重點五｜主管說話術與激勵技巧</h3>不懂激勵沒關係，說得清楚就已經贏一半<ul><li>掌握「肯定＋引導」的回饋順序</li><li>用對語氣和節奏，提升溝通信任值</li><li>建立1on1對話習慣，提升團隊正向能量</li></ul><h2>｜加值內容【新手主管實戰練習範本】，解決「溝通＋管理」雙重困境</h2>除了影音課，我們幫你準備了 2 份超實用加值內容，讓你在課後可以照著做、對著說、跟著檢查，從學習直接走進實戰。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FbjAyBZgrWDkgIlvGUMEZ%2FkzdKAonvu6ze5ICGa1fYs.jpeg?alt=media&token=20b1b30e-9117-42ff-9ae6-0f6190b99064" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本一：Z 世代溝通範本｜價值 $599</h3><ul><li>說對一句話，勝過開十次會！我們整理出主管最容易踩雷的溝通情境，每一條都附上「錯誤說法」與「有效說法」，幫你從交辦、提醒、回饋到激勵，全面升級溝通能力。</li><li>涵蓋 7 大主管日常場景：交辦任務、提醒錯誤、回饋表現、激勵低潮、會議提問、關係建立、職涯陪伴</li><li>16 條主管最常踩雷的對話情境，照這說，關係與效率都能保住。</li><li>每一條都清楚列出「不建議的說法」、「建議說法」，並提供換位思考提醒</li><li>適合列印、貼桌邊、隨時翻閱使用</li></ul>過去的你：「想講，但不知道怎麼講才不會踩雷」，用這份說話練習本，一句一句練習出你的主管話術！<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FbjAyBZgrWDkgIlvGUMEZ%2Fxi4YDFoMWr_fMGuFfLJ5t.jpeg?alt=media&token=380b09ea-4d13-4940-802e-20474916eebb" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本二：帶人授權 Check List｜價值 $2000</h3>你的帶人方式，Z 世代員工買單嗎？團隊健康度如何、領導風格是否穩定？這組實戰檢核清單，幫你檢視團隊狀況 × 溝通習慣 × 自我風格，避免踩雷或帶人無感，並補充管理必備觀念、常見難題解法，掌握最需要知道的管理知識。・4 大主題、共 18 個自我評量表，幫你盤點自己的管理狀態與溝通方式<ol><li>主管的心態調整：幫助你檢視：當主管的期待與現實是否有落差？評估你是否已經放下「自己做比較快」的習慣，開始思考如何建立團隊成果。</li><li>領導風格自我盤點：檢視自己的領導策略，是否與部屬需求對位，並針對是否給予自主權、情緒支持等項目進行檢核，分析偏向屬於哪一類主管風格。</li><li>團隊狀況觀察表：從回饋文化、目標清晰度、責任歸屬等面向做狀態檢查，協助判斷問題是出在溝通失焦、信任不足，還是授權機制斷裂。</li><li>Z 世代溝通習慣對照表：你的用語、頻率與溝通方式踩雷了嗎？快速檢視你是否正在用 Z 世代聽不進去的語言交辦事情，幫你調整回饋節奏、表達方式、語氣與介入時機。</li></ol>適用時機：<ul><li>每月自我檢視（主管成長追蹤）</li><li>與部屬 1on1 前準備</li><li>團隊回顧檢討前暖身用</li></ul>建議搭配「Z世代溝通範本」一起使用，邊學邊調整說話與帶人方式，用這份 Check List 把模糊感受變成清楚觀察。<h2>｜學完後你將能…</h2><ul><li>自信踏出第一步，知道當主管該做什麼、不該做什麼</li><li>清楚具體的交辦任務，部屬不再一臉問號</li><li>面對Z世代，找對節奏有效合作</li><li>在績效面談、日常溝通中建立信任與影響力</li><li>團隊從「等你說」變成「主動做」，自己也更輕鬆</li>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權</a>條款，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw</ul>

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新手主管關鍵 5 堂課

<h2 style="text-align:start">雙堂精彩影音，加贈工具組合包，學習一次到位！</h2><h3 style="text-align:start">【全方位職涯思維課】</h3>《經理人》總編輯齊立文、副總編輯張玉琦將以 Ikigai 為核心，結合心理學與實用工具，帶你挖掘潛能與價值觀，並用專屬模板組合視覺化你的職涯地圖；搭配 AI 分析師，提供個人化優勢解析與行動建議。不論你正處於轉職期、探索期或低潮期，這堂課幫你從混亂中釐清方向、重啟熱情、找出性格優勢，打造一條更有意義與成就感的職涯路徑。<h3>【改變人生的目標實踐法】</h3>由 《經理人》總編輯齊立文親授，結合原子習慣的科學方法、大谷翔平與楊勇緯愛用的「九宮格目標思考法」，以及復盤技巧，提供你簡單、實用、立即見效的目標管理工具，並搭配《理想生活實踐模板》實際應用。目標無法實現？不是因為你不努力，而是方法沒用對！這堂課，幫你跳出迷茫，從目標設定到執行，一步步帶你實現理想！

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雙課優惠_目標實踐法、職涯思維課

<h2>【全方位職涯思維課】</h2><h3>｜4 堂影音課程亮點</h3><h3>1. 釐清現況｜職涯定位的起點：找到你的 Ikigai</h3><ul><li>認識「Ikigai 四圈圖」，用「熱愛、擅長、世界需要、可獲報酬」4面向盤點人生</li><li>向成功學大師史蒂芬・柯維學習「如何找到好工作」</li><li>橫向發展職涯：如何結合技能、熱情與價值觀，發展「萬花筒」的工作組合</li></ul><h3>2. 挖掘熱情｜找到你願意投入的事</h3><ul><li>如何區分興趣、熱情、才能，並探索熱情背後的動力來源</li><li>用具體練習拆解「我做什麼最起勁？做完哪些事感到精疲力盡？」</li><li>想把興趣轉化為才能，先學會鎖定目標「刻意練習」</li></ul><h3>3. 發現潛能｜性格不是框架，而是潛力的催化劑</h3><ul><li>如何解讀自我人格特質，並轉化為行動策略與職場優勢</li><li>透過性格工具探索潛力：活用 MBTI、大五人格等工具，分析出自己最佳發揮的情境。</li><li>找出天賦線索：利用提問法、觀察法、他人回饋法，具體找出可發展的潛力區域。</li></ul><h3>4. 對焦職涯｜用價值觀與技能盤點，設計想要的工作</h3><ul><li>應用「職業錨」與價值導向職涯設計，找出最能發揮所長的舞台，讓履歷成為「價值提案書」。</li><li>如何從工作價值觀出發，思考你要「為誰工作」「要過怎樣的人生」</li></ul><h3>5. 加值福利｜更多實用資源，價值 $2250！</h3>六大模組 × 全面打造你的職涯優勢<ul><li>《打造職涯優勢地圖》Canva 模板組合：這是一份專為你設計的「自我探索工具包」，超過 60 頁的引導式書寫練習，帶你盤點現況、發掘潛能、釐清價值觀與熱情，寫出屬於自己的職涯提案書。</li><li>《AI 分析師》工具：將填寫好的模板上傳，AI 分析師將提供個人化職涯建議報告，分析你的優勢、成長阻力。如果不確定模板該怎麼填才好，也可以和AI 分析師討論，幫助你發想和收斂想法。</li></ul><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Fbtl7iJyWflL1tpHPZOAx%2FufFq6uFNTlrBhV-Qz3xne.jpeg?alt=media&token=b5a35dd0-6cd6-4308-b373-bb9f6c575850" data-ratio="2.00" /><h2>【改變人生的目標實踐法】</h2><h2>｜課程亮點：</h2><h3>1. 讓目標具體化的「九宮格目標設定法」</h3><ul><li>用案例激發靈感：</li></ul>學習大谷翔平如何將「成為 8 大球團第一指名」的職業夢想，拆解成八個具體小目標；了解楊勇緯如何用拆解方法突破極限，奪得奧運柔道大獎。<h3>2. 微小改變的「原子習慣科學法則」</h3><ul><li>每天進步 1%，一年強大 37 倍的複利效應：</li></ul>- 習慣堆疊：將新習慣融入日常生活，自然形成行為鏈。- 環境設計：優化周遭環境，讓好習慣更容易堅持。- 每日習慣追蹤表：可視化你的進步，記錄努力的過程，讓成長充滿儀式感！<h3>3. 「復盤」讓進步可見、可調整</h3><ul><li>復盤的力量：</li></ul>每日反思行動效果，找到最佳策略，快速調整方向，避免陷入低效努力。<ul><li>成就感可視化：</li></ul>搭配數據分析、療癒視覺設計等，讓努力不再只在心裡默默記錄，而是被具象化呈現，滿滿儀式感！<h3>4. 加值福利｜更多實用資源</h3><ul><li>可獲得經理人製作的「2025 理想生活實踐模板」+ AI 目標規劃師（價值 $1500），落地實踐目標設定九宮格、每日追蹤與反思覆盤，課後立即應用。</li><li>集結《原子習慣》書籍重點的精美圖解簡報一份，方便隨時翻閱、複習。</li></ul><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Fbtl7iJyWflL1tpHPZOAx%2FpMNMjSqJ5Wj0NJV1RcbzS.png?alt=media&token=7d579d25-6ee7-4e13-a466-b85248b11828" data-ratio="2.00" /><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Fbtl7iJyWflL1tpHPZOAx%2FwK9uvlxxvk9pdNXgi81e9.png?alt=media&token=1951e2bc-fd17-45bb-91f3-718fac25c1cc" data-ratio="2.00" /><h2>｜適合正處於以下狀態的你：</h2><ul><li>剛進入職場，但尚未摸索清楚方向</li><li>想要轉換工作跑道，還在思考可以嘗試的方向</li><li>工作倦怠、自我懷疑，想重新找回工作的意義與動能</li><li>有想法卻遲遲無法下手的你。</li><li>渴望透過微小改變累積大進步的你。</li><li>想在工作與生活之間找到節奏感的上班族。</li><ul>｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a></ul>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw</ul>

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目標無法實現？不是因為你不努力，而是方法沒用對！這堂課，幫你跳出迷茫，從目標設定到執行，一步步帶你實現 2025 年的新年願望！由 《經理人》總編輯齊立文親授，結合原子習慣的科學方法、大谷翔平與楊勇緯愛用的「九宮格目標思考法」，以及復盤技巧，提供你簡單、實用、立即見效的目標管理工具。

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贈送/其他管道購買｜改變人生的目標實踐法

<h2>｜課程亮點：</h2><h3>1. 讓目標具體化的「九宮格目標設定法」</h3><ul><li>用案例激發靈感：</li></ul>學習大谷翔平如何將「成為 8 大球團第一指名」的職業夢想，拆解成八個具體小目標；了解楊勇緯如何用拆解方法突破極限，奪得奧運柔道大獎。<ul><li>工具落地演練：</li></ul>運用 AI 規劃管理師與九宮格思考法，立即設定屬於你的 2025 年夢想框架，明確每一步行動計劃。<h3>2. 微小改變的「原子習慣科學法則」</h3><ul><li>每天進步 1%，一年強大 37 倍的複利效應：</li></ul>掌握習慣的四大核心（提示、渴望、行動、獎賞），讓小習慣產生大效果！每天進步 1%，一年後就能進步 37 倍。<ul><li>實用的行動策略：</li></ul>- 習慣堆疊：將新習慣融入日常生活，自然形成行為鏈。- 環境設計：優化周遭環境，讓好習慣更容易堅持。- 每日習慣追蹤表：可視化你的進步，記錄努力的過程，讓成長充滿儀式感！<h3>3. 「復盤」讓進步可見、可調整</h3><ul><li>復盤的力量：</li></ul>每日反思行動效果，找到最佳策略，快速調整方向，避免陷入低效努力。<ul><li>成就感可視化：</li></ul>搭配數據分析、療癒視覺設計等，讓努力不再只在心裡默默記錄，而是被具象化呈現，滿滿儀式感！<h3>4. 加值福利｜更多實用資源</h3><ul><li>可獲得經理人製作的「2025 理想生活實踐模板」+ AI 目標規劃師（價值 $1500），落地實踐目標設定九宮格、每日追蹤與反思覆盤，課後立即應用。</li></ul><h2>｜適合誰來參加？</h2><ul><li>有想法卻遲遲無法下手的你。</li><li>渴望透過微小改變累積大進步的你。</li><li>想在工作與生活之間找到節奏感的上班族。</li></ul><h2>｜你將收穫...</h2><ul><li>學會用科學方法設定清晰目標，擺脫空談與拖延！</li><li>習慣養成法則幫你一步步實現理想，讓夢想真正成為現實。</li><li>打造一套專屬你的行動系統，每一天都能看見進步，感受到掌控力。</li></ul><h2>｜為什麼選擇這堂課？</h2><ul><li>一堂課時間短卻乾貨滿滿，非常適合忙碌的上班族！</li><li>零基礎上手，AI 工具幫你減少規劃壓力，快速掌握關鍵技巧。</li><li>科學方法+實戰案例+專屬工具，輕鬆實現新年願望！</li></ul>現在就加入這堂課，讓 2025 的你成為更好的自己！｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，將收到經理人相關資訊。

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【改變人生的目標實踐法】

<h3>職涯短中長期：盤優勢、擬策略、聚焦關鍵下一步</h3><h3>超值學習組！線上工作坊，搭配精彩影音課、職涯地圖</h3>覺得工作卡住，卻說不出問題在哪？知道自己該轉變，卻不知道該往哪走？這場線上工作坊將帶你透過模組化的自我分析工具，盤點你的興趣、優勢、價值觀與行動方向，幫助找到理想職涯！

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職涯地圖線上工作坊 map_workshop

由《經理人》總編輯齊立文、副總編輯張玉琦帶領，透過一系列結構化提問與引導式練習，幫助你：<ul><li>梳理當下的職涯困境</li><li>挖掘自己過去累積的價值與潛能</li><li>聚焦下一步想解決的問題與發展路徑</li></ul>你不需要有完美的答案，也不必事前完成任何作業。只需要帶著問題來，和我們一同釐清、拆解。在這堂線上工作坊中，我們也將運用《打造職涯優勢地圖》作為輔助，讓你的思考有跡可循，並醞釀出下一步行動。工作坊時間：2026/08/26（二）19:00-21:30 @ Google Meet<h2>｜你將獲得 4 個實戰收穫：</h2>1. 一套可帶走的思考邏輯與框架用結構化問題拆解思緒，幫助你釐清「我卡在哪」、「我想解決什麼」，不再停留在空泛焦慮。2. 釐清職涯短中長期，擬定下一步路線圖透過引導練習與思考框架，盤點現況、連結過往、預想未來，找出關鍵發力點。3. 打造屬於自己的職涯優勢地圖藉由《打造職涯優勢地圖》模板幫你把抽象想法寫下來，往後可反覆使用、支持你未來做出行動選擇。4. 真實案例拆解＋講師回饋，不怕問題太個人針對你或他人提交的提問，講師現場點評、分析盲點，讓你從互動中看見自己的路。<h2>｜誰適合這堂課？</h2><ul><li>工作 3～10 年，正在思考轉職、調整方向或進一步發展的人</li><li>曾做過許多測驗與諮詢，但仍然感到混亂的人</li><li>想整理現況、重新定位自己價值與職涯目標的工作者</li><li>工作倦怠、自我懷疑，想重新找回工作的意義與動力</li></ul><h2>｜為什麼你需要這堂課？</h2>在快速變動的時代，我們經常被要求「立刻知道自己要什麼、該做什麼」，但很少有人教我們：該怎麼認識自己。這堂課能幫你：<ul><li>停下腳步盤點現在的自己，從滿意度、動機、價值觀到潛能資源</li><li>找出那些你「做起來不費力，卻極少被注意」的職場優勢</li><li>釐清內在驅動力與真正想走的方向，開始設計理想的工作與生活節奏</li><li>從迷惘中擬定具體行動計畫，將願景轉化為下一步可行策略</li></ul><h2>｜工作坊之外，再享價值 $8249 的加值內容：</h2><ul><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Fg74Du0uT4zF6IhSY2sYb%2F7PEIL4srUsM7hr5oaNySn.jpeg?alt=media&token=128cfc7e-3473-45c4-aeb9-1db76c5e9123" data-ratio="2.00" /></ul><h3>【打造職涯優勢地圖】Canva 模板｜價值 $2250</h3><ul>- 這是一份專為你設計的「職涯探索模板」，超過 60 頁的引導式書寫練習，帶你盤點現況、發掘潛能、釐清價值觀與熱情，最終寫出屬於自己的職涯提案書。內容涵蓋 6 大模組、21 組實作工具，全面整合「你是誰、擅長什麼、適合做什麼」。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2Fg74Du0uT4zF6IhSY2sYb%2FzENyaOb-9IQ5ato0-39N3.jpeg?alt=media&token=86e5e51b-3576-43d4-ba19-0720f658f36d" data-ratio="2.00" /></ul><h3>【全方位職涯思維課】影音課｜價值 $5999</h3><ul>從 4 面向打造個人職涯路徑！<ul>1. 釐清現況｜職涯定位的起點：找到你的 Ikigai2. 挖掘熱情｜找到你願意投入的事3. 發現潛能｜性格不是框架，而是潛力的催化劑4. 對焦職涯｜用價值觀與技能盤點，設計想要的工作</ul></ul><h3>｜課前準備</h3><ul><li>若您想先嘗試寫，可針對模板第 4 到 6 頁填寫。</li><li>如果有任何關於職涯、模板的疑問，可先填寫至表單中，將於工作坊中逐一解答。</li><li>當天也會安排時間針對學員實際提問，給予回饋與解答。</li></ul>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

\ 最後 10 席 /
08/26【職涯探索實戰 X 線上工作坊】

亭穎_國泰_成為傑出主管的第一課 good_leader

<h2>三大主軸，補強主管最容易忽略的基本功</h2><h3>✅ 授權交辦｜建立主管的管理肌肉</h3>你會學到如何把「做得好」轉化為「交得出」，建立清楚的交辦與授權機制，讓部屬能獨立完成任務，讓你能專注真正重要的事。<h3>✅ 思維升級｜從會做事的人，成為會帶人的主管</h3>不再只是用直覺管理，而是掌握具系統性的溝通、激勵與目標設定法則，減少內耗與誤解，提升團隊整體戰力。<h3>✅ 團隊對齊｜讓每個人都知道目標、知道為何而做</h3>有效管理的基礎，是讓團隊上下對焦清楚。透過共識式目標設定與具體溝通，幫助成員不只是執行指令，而是真正理解任務意義，提升參與度與責任感。<h2>｜誰適合這堂課？</h2><ul><li>帶人一段時間，卻常覺得自己還是「自己做最快」</li><li>總是想「多給部屬一些空間」，但又擔心結果不如預期</li><li>想成為更被信任、值得追隨的主管</li><li>想帶出自動自發的團隊，而不是事事靠你盯</li></ul><h2>｜你將學會：</h2><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2Fpc-YsK8EVr_G24YdChl6o.jpeg?alt=media&token=5cfda78b-d8c2-4db7-b183-a0f60e07fbfb" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 1｜主管的自我管理</h3><ul><li>拋開「選手思維」，建立教練式時間管理邏輯</li><li>用管理知能模型，盤點你目前的管理盲點</li><li>擺脫冒牌者症候群，用策略思維掌握帶人節奏</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FjQqyvV-S3JtnJxyt73MJQ.jpeg?alt=media&token=76dfdb14-781b-47f0-9bbb-5aa3bd2e7132" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 2｜任務交辦與授權技巧</h3></ul><ul><li>如何分辨該自己做，還是該交出去？</li><li>用 5W1H+任務分級法，打造放手不放任的授權模型</li><li>建立可複製、可交接的工作SOP與模式化流程</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2F2MyTIDM634Eu24A0JYxCZ.jpeg?alt=media&token=f575d9ec-6918-4b0a-80b0-bb2c65989d0a" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 3｜設定團隊願意執行的目標</h3></ul><ul><li>用 SMART 原則設定具挑戰性但可實現的目標</li><li>避免「考核焦慮」，用行動導向的方式管理績效</li><li>掌握績效不佳的15個常見原因與解方</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FYWyZVC_Z7Lr3H7cYHvn3q.jpeg?alt=media&token=80e69921-b9cb-4597-bb01-83d975e35287" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 4｜溝通激勵：讓對話真正有用</h3></ul><ul><li>一對一面談怎麼談，才能產出改變？</li><li>用合作語言解決衝突與建立信任</li><li>學會回饋機制、激勵策略與影響力技巧</li><img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FjkilL2YOjazOqXWVy1X9T.jpeg?alt=media&token=165b9700-386b-452a-b492-7992e73ea22a" data-ratio="1.48" /><h3>📌 PART 5｜Z世代共事指南</h3></ul><ul><li>不再誤會、不再勉強：讀懂Z世代溝通偏好與工作心態</li><li>建立團隊「溝通使用手冊」，減少磨合期</li><li>擁抱世代差異，創造團隊新價值</li></ul><h2>｜加值內容【新手主管實戰練習範本】，解決「溝通＋管理」雙重困境</h2>除了影音課，我們幫你準備了 2 份超實用加值內容，讓你在課後可以照著做、對著說、跟著檢查，從學習直接走進實戰。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FcVfq1I203FSRHbCzspUXS.jpeg?alt=media&token=91b06ca7-898a-427a-96d1-b950220f1cb7" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本一：帶人授權 Check List｜價值 $2000</h3>你的帶人方式，Z 世代員工買單嗎？團隊健康度如何、領導風格是否穩定？這組實戰檢核清單，幫你檢視團隊狀況 × 溝通習慣 × 自我風格，避免踩雷或帶人無感，並補充管理必備觀念、常見難題解法，掌握最需要知道的管理知識。・4 大主題、共 18 個自我評量表，幫你盤點自己的管理狀態與溝通方式<ol><li>主管的心態調整：幫助你檢視：當主管的期待與現實是否有落差？評估你是否已經放下「自己做比較快」的習慣，開始思考如何建立團隊成果。</li><li>領導風格自我盤點：檢視自己的領導策略，是否與部屬需求對位，並針對是否給予自主權、情緒支持等項目進行檢核，分析偏向屬於哪一類主管風格。</li><li>團隊狀況觀察表：從回饋文化、目標清晰度、責任歸屬等面向做狀態檢查，協助判斷問題是出在溝通失焦、信任不足，還是授權機制斷裂。</li><li>Z 世代溝通習慣對照表：你的用語、頻率與溝通方式踩雷了嗎？快速檢視你是否正在用 Z 世代聽不進去的語言交辦事情，幫你調整回饋節奏、表達方式、語氣與介入時機。</li></ol>適用時機：<ul><li>每月自我檢視（主管成長追蹤）</li><li>與部屬 1on1 前準備</li><li>團隊回顧檢討前暖身用</li></ul>建議搭配「Z世代溝通範本」一起使用，邊學邊調整說話與帶人方式，用這份 Check List 把模糊感受變成清楚觀察。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FElksRLpbIidLws3bqtYfJ.jpeg?alt=media&token=04161463-3a51-4af3-a1e7-345d5915cc75" data-ratio="1.48" /><h3>✅ 實戰範本二：Z 世代溝通範本｜價值 $599</h3>說對一句話，勝過開十次會！我們整理出主管最容易踩雷的溝通情境，每一條都附上「錯誤說法」與「有效說法」，幫你從交辦、提醒、回饋到激勵，全面升級溝通能力。<img src="https://firebasestorage.googleapis.com/v0/b/portaly-ca9e1.appspot.com/o/lLaljTpv5cIwgPuEZLRM%2Fproducts%2FGstxPVXuxbixwwYwPKzd%2FuZk10JUrUUFRU3pRiawjZ.webp?alt=media&token=79401fc6-361f-4871-babf-ec834fd0b0b6" data-ratio="0.71" /><ul><li>涵蓋 7 大主管日常場景：交辦任務、提醒錯誤、回饋表現、激勵低潮、會議提問、關係建立、職涯陪伴</li><li>16 條主管最常踩雷的對話情境，照這說，關係與效率都能保住。</li><li>每一條都清楚列出「不建議的說法」、「建議說法」，並提供換位思考提醒</li><li>適合列印、貼桌邊、隨時翻閱使用</li></ul>過去的你：「想講，但不知道怎麼講才不會踩雷」，用這份說話練習本，一句一句練習出你的主管話術！<h2>｜學完後你將能…</h2><ul><li>自信踏出第一步，知道當主管該做什麼、不該做什麼</li><li>清楚具體的交辦任務，部屬不再一臉問號</li><li>面對Z世代，找對節奏有效合作</li><li>在績效面談、日常溝通中建立信任與影響力</li><li>團隊從「等你說」變成「主動做」，自己也更輕鬆</li>｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw</ul>

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<h3 style="text-align:start">掌握潛能、探索熱情，做喜歡又擅長的事！</h3>你是否曾經對自己的工作感到迷惘？你也許曾試著寫下目標、轉職方向，甚至報名課程，但總覺得缺了某個「整合」的視角——一個能協助你看見全貌、整理現況、釐清選擇的工具。這是一份專為你設計的「職涯探索模板」，超過 60 頁的引導式書寫練習，帶你盤點現況、發掘潛能、釐清價值觀與熱情，最終寫出屬於自己的職涯提案書。內容涵蓋 6 大模組、21 組實作工具，全面整合「你是誰、擅長什麼、適合做什麼」。適合轉職前盤點、迷惘期自我覺察、升遷前優勢強化，也是每位職場人都該擁有的一本職涯地圖。

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這不只是一套模板，它是一個你可以帶著走、反覆使用的「自我覺察系統」，一份為未來職涯提案而設計的完整藍圖。<h2>六大模組 × 全面打造你的職涯優勢</h2><h3>｜模組一：職涯現況總體檢</h3><ul>釐清當下狀態 × 找到啟程的起點掌握目前的職涯滿意度與熱情核心，為下一步鋪路。🔧 亮點工具：</ul><ol><li>Ikigai 四圈圖：熱愛 × 擅長 × 市場需求 × 收入潛力</li><li>職涯滿意輪：從工作、學習、人際到生活全面評估</li><li>驅動動機檢測：找出你內在推動的動力方向</li></ol><h3>｜模組二：自我覺察雷達站</h3><ul>探索驅動你的價值觀 × 描繪個人潛力圖譜從價值觀與過去經驗出發，發掘你與眾不同的特質與潛能。🔧 亮點工具：</ul><ol><li>五大價值對齊練習：釐清你職涯中「不能妥協」的核心價值</li><li>大五人格分析雷達圖：評估你在開放性、責任感等五大維度的傾向</li><li>MBTI 工作偏好探索：了解適合你的工作模式與團隊互動風格</li></ol><h3>｜模組三：潛能開發實驗室</h3><ul>發現你的隱藏優勢 × 建立職涯強項庫從日常活動、成就經驗與他人回饋中提煉你的「職場超能力」。🔧 亮點工具：</ul><ol><li>好時光日誌 × 心流追蹤：記錄你最投入、最快樂的狀態</li><li>潛能轉化練習：從擅長與不擅長的任務中重新設計任務分配與目標方向</li><li>反映最佳自我法：請他人回饋你的強項，建立自我認識的第三視角</li></ol><h3>｜模組四：願景導航設計室</h3><ul>具象化理想職涯 × 制定落地策略藍圖想像未來，回推現在，畫出你想要的人生工作樣貌。🔧 亮點工具：</ul><ol><li>理想職涯 5P 架構：Purpose、People、Passion、Progression、Pay</li><li>未來願景圖像設計：包含生活節奏、成就感來源與工作意義探索</li><li>備案分析：轉職思考工具，幫你看清風險與機會</li></ol><h3>｜模組五：職涯策略提案中心</h3><ul>洞察變成行動 × 打造個人職涯計畫幫助你從探索收斂為具體可執行的策略與目標。🔧 亮點工具：</ul><ol><li>SWOT 分析 × 轉化矩陣：從四象限中提煉下一步行動重點</li><li>SMART 目標設定工具：把「想改變」具體成「可行動目標」</li><li>職涯行動卡：拆解日常行為、重啟進步習慣，形成每週可落地的微行動計畫</li></ol><h3>｜模組六：職涯成長工具箱</h3><ul>強化行動力 × 展現個人品牌與履歷優勢打包你所有成果，轉化為個人職場品牌與外部傳達力。🔧 亮點工具：</ul><ol><li>個人品牌工具箱：寫出一句打中人心的職涯定位語</li><li>經理人獨創履歷提案模組：將成果濃縮成一句話敘述，幫你在轉職時脫穎而出</li><li>強項 + 價值整合頁：建立未來面試、職涯選擇、創業簡報的自我敘事資料庫</li></ol><h3>｜加值福利：《AI 分析師》工具</h3>將填寫好的模板上傳，AI 分析師將提供個人化職涯建議報告，分析你的優勢、成長阻力與下一步職涯規劃。如果不確定模板該怎麼填才好，也可以和AI 分析師討論，幫助你發想和收斂想法。<h2>為什麼你需要這份模板？</h2>在快速變動的時代，我們經常被要求「立刻知道自己要什麼、該做什麼」，但很少有人教我們：該怎麼認識自己。這份模板能幫你：<ul><li>停下腳步盤點現在的自己，從滿意度、動機、價值觀到潛能資源</li><li>找出那些你「做起來不費力，卻極少被注意」的職場優勢</li><li>釐清內在驅動力與真正想走的方向，開始設計理想的工作與生活節奏</li><li>從迷惘中擬定具體行動計畫，將願景轉化為下一步可行策略</li></ul><h2>適合正處於以下狀態的你：</h2><ul><li>剛進入職場，但尚未摸索清楚方向</li><li>想要轉換工作跑道，還在思考可以嘗試的方向</li><li>工作倦怠、自我懷疑，想重新找回工作的意義與動能</li><li>想升遷卻卡關，希望挖掘出可以強化的職場優勢</li><li>想打造個人品牌，卻不曉得自己有哪些可能</li></ul>你不需要有明確目標，只需要有一個願意探索的起點。<h2>使用後你可以獲得...</h2><ul><li>可重複使用的 Canva 模板，幫助你定期回顧與調整方向</li><li>AI 分析師提供的優勢分析、職涯建議報告</li><li>寫出可立即行動的「下一步清單」，不再只是空想</li><li>建立屬於自己的職涯資料庫與行動策略書，未來轉職、設定目標都能直接取用</li></ul><ul>｜常見問題 FAQ：<a href="https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/">https://sites.google.com/managertoday.com.tw/labfaq/</a></ul>｜購買即表示已同意<a href="https://account.bnextmedia.com.tw/privacy-policy">隱私權條款</a>，並且將收到經理人相關資訊。｜若有企業採購需求，歡迎來信聯繫：web@managertoday.com.tw

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